夏璃月?lián)芡巳耸虏康碾娫?，三兩語就直接讓夏心柔滾出了夏氏集團。

人事部的工作人員以為是自己聽錯了，還有點不敢相信，防止工作出現(xiàn)紕漏，她還是堅持著小心翼翼的問了一遍，“老板，開除夏心柔夏小姐是嗎？”

“嗯，原因就寫工作不上心，不能給公司帶來收益，并且多次惹事使公司收到利益的損害?！?

夏璃月的聲音不平不淡，聽不出來有什么情緒，仿佛只是在處理一個沒什么存在感的員工一樣。

聽到答案，人事也不敢在多嘴，手腳利落的打了一份辭退報告，把夏璃月吩咐的原因一字不落的打了上去，檢查了幾遍之后就直接發(fā)送給了夏心柔的郵箱里。

“老板，辭退報告已經(jīng)發(fā)給夏心柔了?！?

人事向上面匯報，夏璃月點點頭，隨后掛斷了電話。

其實辭退夏心柔是遲早的事情，在很久之前只要夏璃月想辦就可以辭掉了，但是會留下很多的麻煩，出于方便，夏璃月還是決定先把人留下來當(dāng)個幌子而已。

但夏心柔一直這么占著茅坑不拉屎也不是辦法，她在這個位置上面實在是沒有任何用處，讓她呆了這么久都算是夏璃月做了一場慈善了。

與此同時，剛離開夏氏集團沒多久的夏心柔忽然手機上收到了一封郵件，她好奇的點進去一看，立馬就瞪大了眼睛。

這居然是一封自己被辭退的郵件！

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